Rozwój pracowników, który widać w efektach,

nie tylko w certyfikatach

Rozwijaj kompetencje przyszłości, które budują sprawczość, zwiększają motywację i wspierają codzienną skuteczność zespołów.
Autorski program twórców:
350+
Zatrudnionych specjalistów
2500
Liczba przeprowadzonych szkoleń offline
3000
Materiałów edukacyjnych

Sprawdź jak możemy pomóc Tobie
i Twojej organizacji

Wyzwanie zespołu

Do 2030 roku sztuczna inteligencja i automatyzacja będą miały wpływ na aż 86% firm.

„Future of Jobs”, World Economic Forum, 2025

Przykładowe możliwości z Multi.Life
  • kursy z obszaru sztucznej inteligencji (AI)
Wyzwanie zespołu

Do 2030 roku wskutek automatyzacji i transformacji sektorów zniknie 92 miliony obecnych stanowisk pracy.

„The Future of Jobs”, World Economic Forum, 2025

Przykładowe możliwości z Multi.Life
  • Excel i Word dla początkujących i zaawansowanych, Canva, Power Point
  • kursy ze skutecznej komunikacji, od empatycznego dialogu po porozumienie międzypokoleniowe
  • kursy z odporności psychicznej, zarządzania stresem, feedbacku
  • nowoczesne przywództwo, skuteczny leadership
Wyzwanie zespołu

Tylko 11,5% polskich firm ma zasoby do organizacji szkoleń. Przez to szkolenia się nie odbywają, albo odbywają się rzadko.

„Dlaczego Polacy się nie szkolą? Przyczyny niskiego poziomu uczestnictwa dorosłych w edukacji i kształceniu”, Polski Instytut Ekonomiczny, 2025

Przykładowe możliwości z Multi.Life
  • gotowy produkt: nie wymaga zarządzania
  • łatwy dostęp do treści
  • możliwość szkolenia we własnym tempie
  • kursy i webinary online 24/7
Wyzwanie zespołu

Brak dostępu do szkoleń dla osób pracujących:

  • w hybrydowych zespołach,
  • w systemie zmianowym,
  • w różnych krajach,
  • w terenie.

Budżet na szkolenia tylko dla managerów.

Przykładowe możliwości z Multi.Life
  • personalizowane szkolenia dla każdego
  • szkolenia zarówno dla specjalistów, jak i managerów
  • każdy pracownik ma dostęp do całej bazy
  • nauka w wygodnym momencie i formie
Wyzwanie zespołu

44% specjalistów HR wskazuje niewystarczający budżet na szkolenia jako jedno z głównych wyzwań w pracy.

„Bilans rozwoju zawodowego”, Goodhabitz, 2022

Przykładowe możliwości z Multi.Life
  • jeden budżet z łatwym rozliczeniem
  • odpowiedź na różne potrzeby pracowników
  • gotowa, pełna platforma do nauki
  • bez potrzeby wdrożenia IT
Wyzwanie zespołu

57% pracowników nie otrzymuje od pracodawcy dofinansowania do nauki języków, choć brak rozwoju to drugi najczęstszy powód zmiany pracy.

„Praca bez granic. Rola języków obcych w karierze”, Pracuj.pl, 2023

Przykładowe możliwości z Multi.Life
  • platformy do nauki języków obcych dostępne 24/7 (Lerni i Berlitz)
  • możliwość uzyskania certyfikatu
  • konsultacje 1:1 z lektorem językowym
  • interaktywne zadania, ułatwiające przyswajanie materiału
Wyzwanie zespołu

42% polskich pracowników nie ma czasu się szkolić.

„Dlaczego Polacy się nie szkolą? Przyczyny niskiego poziomu uczestnictwa dorosłych w edukacji i kształceniu”,
Polski Instytut Ekonomiczny, 2025

Przykładowe możliwości z Multi.Life
  • treści audio odtwarzane w tle - wygoda użytkowania
  • platforma i aplikacja dostępne online 24/7
  • ścieżki tematyczne grupujące kursy
  • microlearning - krótkie lekcje
Zapytaj o ofertę
Zapytaj o ofertę

Jakie problemy pracowników rozwiązuje MultiLife

Multi.Life to kompleksowe rozwiązanie, które możesz wdrożyć w firmie od razu dla wszystkich pracowników. Zobacz, jak wspierać zespół w dążeniu do długiego życia w zdrowiu psychicznym i fizycznym.

Wyzwanie zespołu

Do 2030 roku sztuczna inteligencja i automatyzacja będą miały wpływ na aż 86% firm.

“Future of Jobs”, World Economic Forum, 2025

Przykładowe możliwości z Multi.Life
  • kursy z obszaru sztucznej inteligencji (AI)
Wyzwanie zespołu

Do 2030 roku wskutek automatyzacji i transformacji sektorów zniknie 92 miliony obecnych stanowisk pracy.

“The Future of Jobs”, World Economic Forum, 2025

Przykładowe możliwości z Multi.Life
  • Excel i Word dla początkujących i zaawansowanych, Canva, Power Point
  • kursy ze skutecznej komunikacji, od empatycznego dialogu po porozumienie międzypokoleniowe
  • kursy z odporności psychicznej, zarządzania stresem, feedbacku
  • nowoczesne przywództwo, skuteczny leadership
Wyzwanie zespołu

Tylko 11,5% polskich firm ma zasoby do organizacji szkoleń. Przez to szkolenia się nie odbywają, albo odbywają się rzadko.

“Dlaczego Polacy się nie szkolą? Przyczyny niskiego poziomu uczestnictwa dorosłych w edukacji i kształceniu”, Polski Instytut Ekonomiczny, 2025

Przykładowe możliwości z Multi.Life
  • gotowy produkt: nie wymaga zarządzania
  • łatwy dostęp do treści
  • możliwość szkolenia we własnym tempie
  • kursy i webinary online 24/7
Wyzwanie zespołu

Brak dostępu do szkoleń dla osób pracujących:

  • w hybrydowych zespołach,
  • w systemie zmianowym,
  • w różnych krajach,
  • w terenie.

Budżet na szkolenia tylko dla managerów.

Przykładowe możliwości z Multi.Life
  • personalizowane szkolenia dla każdego
  • szkolenia zarówno dla specjalistów, jak i managerów
  • każdy pracownik ma dostęp do całej bazy
  • nauka w wygodnym momencie i formie
Wyzwanie zespołu

44% specjalistów HR wskazuje niewystarczający budżet na szkolenia jako jedno z głównych wyzwań w pracy.

„Bilans rozwoju zawodowego”, Goodhabitz, 2022

Przykładowe możliwości z Multi.Life
  • jeden budżet z łatwym rozliczeniem
  • odpowiedź na różne potrzeby pracowników
  • gotowa, pełna platforma do nauki
  • bez potrzeby wdrożenia IT
Wyzwanie zespołu

57% pracowników nie otrzymuje od pracodawcy dofinansowania do nauki języków, choć brak rozwoju to drugi najczęstszy powód zmiany pracy.

„Praca bez granic. Rola języków obcych w karierze”, Pracuj.pl, 2023

Przykładowe możliwości z Multi.Life
  • platformy do nauki języków obcych dostępne 24/7 (Lerni i Berlitz)
  • możliwość uzyskania certyfikatu
  • konsultacje 1:1 z lektorem językowym
  • interaktywne zadania, ułatwiające przyswajanie materiału
Wyzwanie zespołu

42% polskich pracowników nie ma czasu się szkolić.

„Dlaczego Polacy się nie szkolą? Przyczyny niskiego poziomu uczestnictwa dorosłych w edukacji i kształceniu”,
Polski Instytut Ekonomiczny, 2025

Przykładowe możliwości z Multi.Life
  • treści audio odtwarzane w tle - wygoda użytkowania
  • platforma i aplikacja dostępne online 24/7
  • ścieżki tematyczne grupujące kursy
  • microlearning - krótkie lekcje

Zobacz, jak działa Multi.Life — platforma rozwojowa dla całego zespołu

Ponad 600 kursów i webinarów ułożonych w programy tematyczne i ścieżki rozwojowe.
Konsultacje ze specjalistami rozwoju
Możliwość skorzystania z bezpłatnych konsultacji z ekspertami wspierającymi rozwój. Wsparcie w wyznaczaniu indywidualnych celów i ścieżki kariery.
trener rozwojowy
trener finansowy
psycholog
Wellbeing Score
Autorskie narzędzie bada dobrostan w sześciu kluczowych obszarach. Wspiera pracowników w lepszym poznaniu siebie oraz rozwoju niezbędnych kompetencji.
kontakt z naturą
relacje z innymi
komfort życia
wewnętrzny spokój
zdrowie psychiczne
zdrowie fizyczne
Nauka języków obcych
Wiele języków, nauka na różnych poziomach, interaktywne ćwiczenia, microlearning, quizy sprawdzające postępy w nauce, możliwość uzyskania certyfikatu.
platforma Bertilz
aplikacja Lerni
Business English
certyfikaty
Konsultacje online z lektorami
Możliwość omówienia określonego problemu lub ćwiczenia konwersacji podczas spotkania z lektorami języków obcych w terminie dogodnym dla użytkownika.
sprawdzeni lektorzy
terapie par
indywidualne tempo nauki
przydatne zwroty biznesowe
trening akcentu i wymowy
ćwiczenia płynności i naturalności wypowiedzi
E-booki, audiobooki,podcasty
Baza inspirujących treści rozwojowych - dostępna w różnych językach. Sięganie po wybrane treści w dowolnym czasie i tempie: w pracy, w podróży albo między spotkaniami.
EmpikGo
Berlitz on Demand
Czytaj i słuchaj
Kursy, szkolenia online i offline
450 kursów dostępnych na platformie, a także dedykowane szkolenia organizowane w Twojej firmie.
Upskilling i reskilling
Rozwój umiejętności technicznych i miękkich
Stały dostęp do Multi.Life, a w nim:
Asystent dobrostanu AI dostępny 24/7
rekomendacje treści
obliczanie kaloryczności posiłków
edukacja na bazie treści dostępnych w bibliotece Multi.Life
Cele i śledzenie postępów
Możliwość ustalenia indywidualnych celów zdrowotnych i rozwojowych
Ponad 3000 materiałów edukacyjnych
Wydarzenia live
Ponad 170 kursów z obszaru psychologii, zdrowia, odżywiania i rozwoju
Webinary
Biblioteka e-booków i audiobooków
Dostęp do usług partnerskich
Berlitz
Lerni
Empik Go
Bilety do kina
+ wiele innych
Czat z dietetykiem,
psychologiem
i trenerem
personalnym
Wizyty specjalistyczne
Obszerny wybór w wielu dziedzinach.
Telemedi
Psychoterapia
Coaching
Dietetyka
Aktywność fizyczna
To również wsparcie takich obszarów jak:
Zdrowie psychiczne
Rozwój pracowników
Kursy i szkolenia
Nauka języków
Zapytaj o ofertę
Zapytaj o ofertę
Stały dostęp do Multi.Life, a w nim:
Asystent dobrostanu AI dostępny 24/7
rekomendacje treści
obliczanie kaloryczności posiłków
edukacja na bazie treści dostępnych w bibliotece Multi.Life
Cele i śledzenie postępów
Możliwość ustalenia indywidualnych celów zdrowotnych i rozwojowych
Ponad 3000 materiałów edukacyjnych
Wydarzenia live
Ponad 170 kursów z obszaru psychologii, zdrowia, odżywiania i rozwoju
Webinary
Biblioteka e-booków i audiobooków
Dostęp do usług partnerskich
Berlitz
Lerni
Empik Go
Bilety do kina
+ wiele innych
Czat z dietetykiem,
psychologiem
i trenerem
personalnym
Wizyty specjalistyczne
Obszerny wybór w wielu dziedzinach.
Telemedi
Psychoterapia
Coaching
Dietetyka
Aktywność fizyczna
To również wsparcie takich obszarów jak:
Zdrowie psychiczne
Rozwój pracowników
Kursy i szkolenia
Nauka języków
Zapytaj o ofertę
Zapytaj o ofertę
„Silny zespół nie bierze się znikąd. To efekt świadomego budowania organizacji, która stawia na rozwój ludzi. Gdy dajesz przestrzeń do wzrostu, tworzysz kulturę, w której chce się działać, dzielić pomysłami i brać odpowiedzialność. A to przekłada się na wyniki, relacje i poczucie sensu pracowników.”
dr Ewa Hartman
Trenerka, wykładowczyni MBA, kierowniczka nagradzanych studiów podyplomowych Neuro-przywództwo na Uczelni Łazarskiego w Warszawie.
Multi.Life dla biznesu to

Korzystaj z ponad 20 lat doświadczenia lidera rynku benefitów pozapłacowych

Wypełnij formularz
Wypełnij formularz
Zadbamy kompleksowo o dobrostan
Twoich pracowników
Skontaktuj się z nami
Zostaw swoje dane. Skontaktujemy się jak najszybciej, by pokazać, jak Multi.Life może wesprzeć Twoją firmę.
Wybierz z listy
Wybierz z listy
Zobacz więcej
Zwiń
Czytaj więcej
Zwiń
Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.